1、筹备召开第三届教代会、工代会第二次会议。这是教育部《学校教职工代表大会规定》颁布实施后召开的首次教代会，也是我校全面深化校内改革的誓师动员会，意义重大深远。会议听取和讨论了张尧学校长所做的题为“改革创新促发展，特色强校创一流”工作报告，听取和审议了学校财务工作报告和提案工作报告，讨论和审议了《人事制度改革方案》、《本科生教育改革方案》、《学位与研究生教育改革方案》、《深化科技体制改革方案》等四个文件，提出修改意见和建议；表决通过了《教职工处分暂行规定》；对学校领导班子及成员进行了民主评议。教代会的成果，以大会决议的形式予以确认，并在校园网和公文栏中登载公布。
认真办理教代会提案。三届二次教代会，共收到代表提案23份，经过整理形成提案21件，经校务会议审定，全部立案并交由19个职能部门在年内办理、落实。与此同时，三届一次教代会41件提案的办理落实情况在学校《督办简报》和《教工通讯》上全部公布。校工会还完成了三届二次会议分团讨论代表意见的归纳整理，形成《意见汇总》，呈送校领导和相关职能部门参考。
2、主办全国部分高校工会工作理论第二次研讨会。6月10—11日，在校本部云麓山庄承办了全国部分高校工会教代会工作理论第二次研讨会。省教育工会主席曹光荣、校党委副书记郭乃正以及清华大学、吉林大学等学校工会主席20余人参加了研讨会。会议就 “学习宣传、贯彻实施《学校教职工代表大会规定》”以及“理顺教代会、工代会、工会相互关系”等议题展开了广泛、深入的研讨。
3、普遍建立二级教代会制度。修订了二级学院教代会工作规程。把校级教代会制度全面延伸到二级学院，规范二级学院教代会申报、登记、审批程序，二级教代会制度建设已列入单位年度考核的重要内容。为配合学校人事制度改革，学校要求，凡涉及教职工切身利益的事项，必须提交院教代会讨论和通过。年底，校工会指导二级学院召开教代会工作会议，重点讨论和通过各二级单位岗位津贴分配办法。
4、推进校务公开和院务公开。结合湖南省校务公开民主管理工作考核验收标准，认真总结了我校校务公开工作情况，加大了对职能部门公开工作的检查力度，推进校务公开向院务公开纵深发展。12月份，省校务公开管理办公室来校检查校务公开民主管理工作，检查组以听汇报、召开座谈会和测评会等形式对我校的校务公开工作进行全面考核，还对信息中心、公开工作办公室（校工会）进行实地考察。我校校务公开工作得到湖南省等上级主管部门的充分肯定，也获得了广大师生员工的认可，从反馈结果得知，参加座谈会的教师对我校校务公开工作的满意度为100%。我校被评为湖南省校务公开民主管理工作先进单位。
5、持续开展劳动竞赛。一是组织青年教师参加湖南省普通高校青年教师教学能手大赛。我校外语院张弢、法学院王红霞、数学院杨淑平、化学院李海普、文学院龙丹等五名青年教师获得“湖南省普通高校青年教师教学能手”称号。二是职工医院、普教中心、图书馆、后勤集团等部门工会根据单位中心工作，组织开展了业务技能培训和岗位技能竞赛。特别是后勤集团组织开展的第二届岗位技能比武，有下属9个公司分19个工种500多名职工参加，历时9个月，参与人员广泛，影响很大，受到亲临决赛现场的省教育工会领导的高度评价。
6、女职工工作特色鲜明。3月16日，在南校区礼堂举办以“知性与美丽同行”为主题的旗袍·时装秀，共有24支队伍430多人参赛，成为校园亮丽一景。为全校2382名女职工购买专项防癌保险，已有2名女职工获得理赔。还发放专项活动费12万元，支持二级部门工会开展各具特色的女工活动。
7、顺利完成长沙市各区人大代表换届选举。从3月份开始，历时6个月，9月26日、27日我校6个选区、60个选举单位、6万余名师生参加了岳麓区、天心区、开福区、芙蓉区的投票选举，共选出岳麓区朱学红、刘立斌、胡杨、李润山、舒衡平、罗爱静，天心区田乃松，开福区肖平，芙蓉区周胜华等人大代表9名。
8、做好“和谐中南基金”日常管理工作。年初，在《中南大学“和谐中南基金”管理办法》的基础上，党委下发了《中南大学“和谐中南基金”资（救）助实施细则》。2012年，收到了许多师生员工的救助申请，经基金管理委员会审核，用基金运作产生的效益资助特困师生10人，金额38.48万元，基金累计本金已达2900万元。
9、坚持开展“送温暖”活动。一是走访慰问劳模和困难教职工，代表省总工会和省教育工会慰问候振挺、钟掘等6位全国劳模；代表学校党政慰问熊军等困难职工。二是关心弱势群体，建立特困职工档案，评发教职工临时性困难补助56人次，发放困难补助金8万多元；向120多名直系亲属去世的教职工发放抚慰金 3万多元，工会干部自觉担当职工病、丧、急、难之事的第一知情人和第一帮扶者职责。三是组织单身教职工参加湖南省教育工会组织的“连心鹊桥会”活动。四是组织年度职工健康检查，完善职工健康检查计算机管理系统，为每一个职工建立了个人体检档案，全年参加体检的职工达4100多人。五是承担职工子女参加高考的信息服务，配合学校做好职工子女高考摸底登记、志愿填报、信息沟通、接待咨询等服务工作。全年，共接待考生及家长一百多人次，认真收集整理家长意见，及时与招生职能部门协调、沟通，在学校与考生家长之间起到了及时便捷的桥梁纽带作用，受到了广大教职工的好评。
10、广泛开展职工文体活动 。全年举办了教职工羽毛球团体赛、教职工排球赛和推广普及第九套广播体操等重大活动。组队参加由省教育工会组织的2012年高校教职工羽毛球团体赛，取得了第四名的较好成绩。组织中南大学教职工围棋队赴京与清华大学、首都师范大学、北京邮电大学进行围棋交流，历经三天五场紧张的比赛，以不败的战绩载誉而归，促进交流的同时也扩大了学校的影响。鼓励和支持部门工会、各类文体协会开展文体活动，全年对机关部门工会主办的“爱我中南”第二届风采大赛、湘雅二医院(融城医院)承办的第二届“湘雅风”医学口教职工篮球赛、老年人文体协会组织的“广场天天健身舞”等都给予指导和经费支持。教工活动场所（乒乓球室、体操房、健身房、舞厅、电影院）全年对师生开放（包括寒暑假），俱乐部举办舞会200多场，放映电影60余场。
11、加强工会自身建设。注重学习和培训，工会坚持周一工作例会制度和周三专干学习制度。认真学习贯彻落实教育部颁发的《学校教职工代表大会规定》，努力推进校、院教代会制度化、规范化建设。举办了学习贯彻《规定》的专题报告会，邀请中国高校工会宣传思想工作研究会秘书长郭大成教授作专题报告。还组织全校教职工参加全国教育工会组织的《规定》学习和知识竞赛活动，有2人获得全国三等奖。加强工会党支部建设，围绕创先争优主题活动，做好公开承诺、党员自评、领导点评、群众评议，达到增强党性、改进工作作风、提高工作水平的效果。加强工会宣传工作，重点抓好工会网站的改版升级和办好《教工通讯》，制定了《中南大学工会信息工作奖励办法》，显著增强宣传工作的指导性和时效性。接待了北京建筑工程学院、中南林业科技大学、云南医科大学等多所高校工会考察团来校访问交流。还组织了工会专兼职干部60多人分赴湖南、四川、贵州高校和红色根据地学习考察。
12、重要成果。 校工会认真做好先进集体和先进个人的评荐和申报工作，2012年度，我校交通学院城市交通研究所获评“湖南省示范职工创新工作室”；校工会获评湖南省教育工会建会60周年“先进工会组织”、湖南省教育系统2012年度“先进基层工会”、湖南省教育系统工会财务会计管理规范化建设先进单位和湖南省教育系统直属基层工会财务工作先进单位，我校冶金学院赵中伟教授由湖南省总工会推荐获评“全国五一劳动奖章”，校工会常务副主席梁旭如同志获评湖南省教育工会建会60周年“优秀工会工作者”，工会组织女工部部长胡宏辉同志获评中国教科文卫体工会“先进女职工工作者”，工会财务福利部部长孙燕同志荣获湖南省教育工会“财务先进工作者”。